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Team Building Ma Box Culinaire

En cuisine virtuelle, délices réels : mitonnez, jouez, savourez !

Team Building Digital

1h30 environ

De 10 à 100 personnes

Indoor

Partout en France

Le concept

Devenez Chef en télétravail !
Cette box, qui met à l’honneur la gastronomie française, est une véritable expérience à vivre entre collègues, en visioconférence !

1- Les boxes sont livrées la veille, et contiennent : un tablier, une toque, un jeu de cartes (avec les recettes) et toute la matière première pour cuisiner et déguster un repas de chef (entrée, plat, dessert pour 2 personnes).

2- Le Jour J, avant de se connecter, à chacun de préparer le matériel nécessaire et de lire les règles du jeu

3- TOP départ : les participants se connectent, ils cuisinent et les
recettes se dévoilent au fil du jeu. Pendant le jeu, un quizz de culture (sur la gastronomie française) challengera les participants (avec cadeau livré pour le grand gagnant)

4- Fin du jeu : le chef félicite ! puis c’est l’heure de déguster son repas (entrée, plat, dessert)
Tous les menus sont frais, de saison et élaborés par le chef Joël Boilleaut, Maître Cuisinier de France et ancien étoilé.

UN ATELIER-CADEAU !!

Les objectifs

Favoriser la cohésion et l’esprit d’équipe : En cuisinant ensemble, même à distance, les participants développent leur capacité à travailler en équipe et à se coordonner malgré l’éloignement physique.

Développer la créativité : Chaque participant est encouragé à exprimer sa créativité culinaire, à prendre des initiatives et à innover dans la préparation des plats.

Apprendre et partager des connaissances : Le quizz de culture générale sur la gastronomie française permet d’apprendre de nouvelles choses tout en s’amusant.

Renforcer l’appartenance à l’entreprise : Le fait de cuisiner des recettes d’un chef renommé et de partager un repas symbolise l’unité et renforce le sentiment d’appartenance à la même organisation.

Stimuler la compétition saine : Le jeu et le quizz introduisent une dimension compétitive amicale qui peut motiver et stimuler les participants.

Célébrer et récompenser : La reconnaissance du chef à la fin de l’atelier agit comme une récompense pour les efforts fournis, ce qui est essentiel pour la motivation.

Se détendre et profiter : Au-delà de l’apprentissage et du travail d’équipe, l’objectif est également de passer un bon moment et de se détendre en dégustant un bon repas.

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